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Emirats Arabes Unis
Données Générales

Informations pays

État fédéral regroupant 7 émirats mitoyens : Abou Dhabi, Ajman, Sharjah, Dubaï, Fujaïrah, Ras al-Khaïmah et Umm al-Qaïwain

Population (millions, 2018) : 10,43

 

Capitale : Abou Dabi.

 

Devise : Dirham des EAU.

 

Décalage horaire avec la France : + 2 h en été, + 3 h en hiver.

 

Climat : Désertique.

 

Indicateurs économiques :

Taux de croissance du PIB réel (1) : 2019 : 3,04 % (estim.) ; 2018 : 1,96 %
Revenu national/hab. en parité de pouvoir d’achat (USD, 2017) (2) : 74 570

 

Source : (1) FMI (2) Banque mondiale.

 

Commerce extérieur

Échanges de marchandises (2017, Mds USD, évolution sur 2016) :
Export : 360 (+20 %)
Import : 268 (-1 %)

 

Quatre premiers fournisseurs (avec part de marché) :

1 – Union européenne 14,8 %
2 – Chine 8,3 %
2 – États-Unis 7,6 %
4 – Inde 6,9 %

 

(Exportations françaises 2018 : 3,164 EUR, -6,98 %)

Source : OMC et IHS Markit Global Trade Atlas pour les exportations françaises.

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Mobilités

Chiffres clés

Population (2018) : 10,7 millions, dont population urbaine : 86 %.

 

Langues : l’arabe et l’anglais pour les affaires. Le perse, l’hindi et l’urdu sont également parlés.

 

Religions : musulmans (religion officielle) : 76 % (dont 85 % sunnites, 15 % chiites) ; chrétiens : 9 % (34 églises) ; 15 % autres (surtout des hindous).

 

Nombre de Français immatriculés (2018) : 23 054.

 

Nombre d’entreprises françaises implantées : 600.

 

PIB/hab. en parité de pouvoir d’achat (2018) : 69 382 USD.

 

Taux de croissance du PIB (2018) : + 2,2 %..

 

Émissions CO2 (tonnes/hab., 2017) : 21,6 t.

 

Indicateur global de sécurité (GPI, 163 pays, 2018) : 45e, niveau « élevé ».

 

Sources : MEAE, Banque mondiale, Commission européenne (base de données EDGAR), FMI, Institute for Economics & Peace pour le GPI et Le Moci.

 

S’y rendre

Formalités

Les ressortissants français sont dispensés de visa. Depuis la signature, le 6 mai 2015, de l’accord d’exemption de visa dans l’espace Schengen pour les ressortissants émiriens, et par mesure de réciprocité, un tampon apposé sur le passeport à l’arrivée aux aéroports de Dubaï et d’Abou Dabi autorise un séjour de 90 jours maximum, en une ou plusieurs fois, sur une période de 180 jours à compter de la date du tampon. Il convient de disposer d’un passeport d’une validité minimale de 6 mois à la date d’entrée sur le territoire émirien, sous peine de refoulement.

 

Cette exemption de visa s’applique à toutes les catégories de personnes, pour quelque motif de voyage que ce soit, y compris les voyages d’affaires. En revanche, il est rappelé que les ressortissants français qui se rendent aux Émirats arabes unis pour y travailler doivent être en possession d’un visa de travail et d’un permis de travail délivrés par les autorités émiriennes.

 

Les Français désireux de s’installer aux Émirats arrivent donc sans visa et disposent ensuite d’un délai de 30 jours pour effectuer, via leur employeur, les formalités d’obtention du visa de résidence.

 

Bon à savoir : les autorités émiriennes conservent toute latitude pour accepter ou refuser l’entrée de ressortissants étrangers sur leur territoire. Il arrive que des ressortissants français soient ainsi refoulés à leur arrivée aux Émirats arabes unis (notamment à Dubaï) par la police aux frontières et contraints de retourner vers leur lieu de départ, sans compensation des frais engagés (voyage, hôtel, etc.).

Bien qu’aucune motivation ne soit formellement donnée aux voyageurs concernés, ces décisions, qui ne sont pas susceptibles de recours, s’inscrivent dans le cadre des mesures préventives prises par les autorités locales en matière sécuritaire, dans le contexte de la lutte contre le terrorisme.

 

 

Y travailler

Le marché du travail

Le marché de l’emploi se caractérise par la forte proportion de main-d’oeuvre immigrée (plus de 90 % de la population qui travaille). Si le gros de la main-d’oeuvre immigrée vient d’Asie et occupe des emplois peu qualifiés (construction notamment), la prospérité attire également les talents venus des pays industrialisés (Royaume-Uni, États-Unis, etc.) pour les emplois qualifiés.

 

Les secteurs porteurs sont : le gaz et le pétrole, la banque, l’ingénierie, le BTP, le commerce de détail et l’informatique.

 

Il existe différents moyens de trouver un emploi aux Émirats Arabes Unis. Si internet est une véritable mine de ressources, les journaux locaux en ligne tels que « Gulf News », « Khaleej Times » et « Emarat Al Youm », comportent également d’annonces d’emploi. Vous pouvez aussi avoir recours aux sites gouvernementaux, ou encore, aux agences de recrutement basées aux Émirats Arabes Unis.

 

Pour être autorisé à travailler aux Émirats Arabes Unis, vous devez être en possession d’un visa et d’un permis de travail. Vous devez également disposer d’une offre d’emploi au préalable pour être en mesure de demander un permis de travail. Il est tout à fait possible de débuter votre recherche d’emploi depuis l’étranger. Une fois que vous aurez décroché un poste, votre employeur sera tenu de parrainer votre demande de visa et se charger des frais imposés en fonction du type de contrat de travail.

Source : Expat.com

 

Le cadre légal du travail

Le contrat de travail est encadré par la loi et accessoirement par la négociation individuelle.

 

Salaire minimum légal : il n’existe pas de grille des salaires avec minimum garanti. Les salaires sont fixés librement par les employeurs.

 

Durée de travail : 8 heures par jour, 9 heures pour les employés du secteur de l’hôtellerie et de la restauration.

 

Durée de la période d’essai/du préavis : 6 mois maximum de période d’essai, 3 mois maximum de préavis.

 

Rémunération avantages et impôts : salaire de base + logement + transport. Assurance-maladie, un billet d’avion par an pour retour au pays.

 

Jours chômés hebdomadaires : jeudi et vendredi.

 

Horaires de travail
Administrations : du samedi au mercredi de 8 h – 14 h.
Entreprises : 8 h – 13 h – 16 h 30 -19 h 30. Fermées le jeudi après-midi et le vendredi.
Banques : du samedi au mercredi : 9 h- 16 h 30.

 

Sources : MEAE et Business France.

 

Meilleurs sites d’emploi
www.dubaijobs.net
https://jobs.abudhabi.ae/en/#sthash.rhQHqnl6.dpbs
www.manpowergroup.ae/en/home
www.nadia-me.com
www.bacme.com

 

Vie pratique

Coût de la vie

Monnaie : dirham des EAU (AED).

 

Taux de change :

– Fixe avec le dollar : 1 USD = 3,67 AED

– 1 EUR = 4,15 AED (12-04-2019).

 

Indice Big Mac : 3,8 USD.

 

Se loger : pour un trois pièces à Dubai entre 1 400 et 4 000 euros (Abou Dhabi : 1 700-3 600) ; pour un studio, entre 700 et 1 900 euros (Abou Dhabi : 1 000-1 700 euros).

 

Indice Mercer du coût de la vie (logement compris, 209 villes) : Dubaï (26e) et Abu Dhabi (40e).

 

Sources : Mercer, Numbeo.com, The Economist et XE currency converter.

 

Informations utiles

Décalage horaire avec la France : + 2 h  en été; + 3 h en hiver.

Nature du réseau électrique
220 volts, prise britannique à 3 broches.

 

Télécommunications
Indicatif : + 971.
Qualité du réseau mobile : bonne.
Qualité du réseau Internet : bonne.

 

Principaux jours fériés 2019
11 août : fête du sacrifice
9 novembre : anniversaire du Prophète.
2 décembre : fête nationale.

 

Distances de ville à ville
Abou Dabi – Ras el Khaïmah : environ 250 km.
Abou Dhabi-Dubaï : environ 130 km.

 

Déplacements de ville à ville
Le réseau routier est performant.

Contacts

En France
Ambassade des Émirats Arabes Unis
http://uae-embassy.ae/embassies/fr
ambassade.emirats@wanadoo.fr

 

Sur place
Ambassade de France
https://ae.ambafrance.org
admin-francais.abou-dabi-amba@diplomatie.gouv.fr

 

Consulat général de France à Dubaï
http://consulfrance-dubai.org
consulat.dubai-fslt@diplomatie.gouv.fr

 

Service économique d’Abu Dhabi
www.tresor.economie.gouv.fr/Pays/emirats-arabes-unis

 

Bureau Business France dans les EAU
http://export.businessfrance.fr/emiratsarabes-unis/export-emirats-arabes-unisavec-notre-bureau.html
dubai@businessfrance.fr

 

French Business Council de Dubaï & des Émirats du Nord
www.fbcdubai.com
fbc@fbcdubai.com

 

French Business Group – Chambre de commerce française à Abu Dhabi
www.fbgabudhabi.com
info@fbgabudhabi.com